Gerente De Resposta A Emergências

A organização A Plan International é uma organização independente de desenvolvimento e humanitária que promove os direitos das crianças e a igualdade para as meninas. Acreditamos no poder e no potencial de cada criança. Mas isto é muitas vezes suprimido pela pobreza, violência, exclusão e discriminação. E são as meninas as mais afetadas. Trabalhando em conjunto com as crianças, os jovens, os nossos apoiantes e parceiros, lutamos por um mundo justo, combatendo as causas profundas dos desafios que as raparigas e todas as crianças vulneráveis ​​enfrentam. Apoiamos os direitos das crianças desde o nascimento até atingirem a idade adulta. E permitimos que as crianças se preparem para – e respondam – a crises e adversidades. Impulsionamos mudanças nas práticas e políticas nos níveis local, nacional e global usando nosso alcance, experiência e conhecimento. Há mais de 85 anos que construímos parcerias poderosas para crianças e estamos agora ativos em mais de 80 países. A oportunidade Supervisionar a gestão da resposta aos deslocamentos do Norte de Moçambique em Nampula e Cabo Delgado, garantindo que as actividades de resposta estejam em conformidade com as políticas e procedimentos padrão da Plan International. Liderar e gerir avaliações rápidas das necessidades nos deslocados do norte, garantindo um foco claro nas necessidades específicas das crianças e, particularmente, das raparigas. Com base no resultado das avaliações de necessidades, fornecer recomendações ao Diretor Nacional e à equipa de gestão sénior sobre opções e prioridades de programação. Apoiar a seleção de organizações parceiras locais, garantindo o alinhamento com a abordagem e as prioridades de programação da Plan International em crises humanitárias. Apoiar os especialistas técnicos do programa para garantir que os programas sejam de alta qualidade e tenham um impacto positivo direto nas crianças afetadas por crises. Garantir que sejam utilizados padrões de qualidade adequados na concepção e implementação de programas, particularmente o SPHERE e os seus guias complementares (tais como os Padrões Mínimos de Protecção da Criança e os Padrões Mínimos para a Preparação, Resposta e Recuperação Educacional (INEE)) e os Padrões Humanitários Fundamentais (CHS) . Responsabilidade geral pela preparação de relatórios de qualidade e atualizações sobre o deslocamento do norte para diferentes Entidades do Plano e atores externos, como doadores, ONU. Desenvolver um canal de subvenções apropriado em colaboração com o BDM no Escritório Nacional. Trabalhar em estreita colaboração com o BDM para desenvolver submissões de financiamento adequadas aos doadores institucionais. Supervisionar as funções de suporte operacional local quando necessário (finanças, RH, logística Siga este link para obter o perfil completo da função: Gerente de Resposta a Emergências Sobre você Bacharelado em Gestão de Risco de Desastres, estudos humanitários, desenvolvimento internacional, relações internacionais, estudos sociais, agricultura, saúde pública ou áreas similares. Experiência comprovada de práticas e padrões essenciais para resposta humanitária, como SPHERE e CHS. Capacidade de comunicar de forma eficaz e autoritária na área de especialização e influenciar outras pessoas para alcançar objetivos comuns. Experiências comprovadas e capacidade de coordenar e colaborar com diferentes organizações, incluindo o governo, e experiência de trabalho demonstrável em programas de desenvolvimento. Histórico comprovado de redação de propostas Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal em português e inglês. Desejável Qualificação de pós-graduação em gestão de desastres de início rápido e lento, redução do risco de desastres; análise de conflitos; resposta humanitária, adaptação climática; e gestão de programas, incluindo monitorização e avaliação baseadas em resultados. Localização: Pemba Tipo de função: função em tempo integral Reporta-se a: Gerente de Risco de Desastres Grau: 16 Faixa salarial (2.599.885,2MT a 3.249.856,56MT bruto anual) O Plano reserva-se o direito de pagar de acordo com os procedimentos internos